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拓展美文摘选(一)

2011-06-08


安森拓展美文分享(二等奖作品

        这次拓展训练,它不仅仅是一种简单的训练,而是充分提升组织及个人的潜能,培育个体美好生活质量和卓越工作团队效率。在那里,我们忘记了年龄,忘记了工作的身份,忘记了生活的环境,我们抛开一切,全身心的投入到训练中。我们的团队有着一个响亮的名字——必胜队,我们的口号是“必胜,必胜,我们必胜”在队长的带领下,我们高唱队歌,开始了一天极具挑战的训练。
        拓展的第一项是“空中云梯”,这个项目主要是考验我们的意志、勇气和协作能力,要求我们要义无反顾的上去,并成功的攀岩,克服心理压力,建立自信,体会坚持和心理稳定的作用。这个项目的最大感受是:在做比较困难的事情时,一定要克服心理压力,轻松上阵,掌握方法和技巧,这样就比较容易成功。值得一提是,我们全体队员顺利通过。
        第二个训练项目是“高空断桥”,它是一个个人挑战项目,断桥高8米,宽约30厘米,两桥之间距离1.2米。要求我们在不抓任何东西的前提下,从上面走过去。当我看到挑战者一步一步爬上8米高空之时,脚下仅仅是30厘米宽的板时,而手又没有任何东西可抓,我的腿有些发软,心存恐惧。看到一个个对友过去了,此时此刻,我也下定决心。当自己真正站在上面的时候,看着下面队友信任的眼神,刚刚的豪言壮语还萦绕在耳边,这个时候不能犹豫,既然已经上来了,就没有退路,下定决心,豁出去了。一跃,成功!通过这个项目,教会我们如何在压力和困难面前调整自已的心态,勇于尝试,挑战自我,战胜自我。
        第三个训练项目是“信任背摔”让我对“信任”、“责任”、“承诺”、“规则”这些词语有了更深切的理解。教练说,信任是一种智慧。的确,体会信任,在信任他人的同时也赢得他人对自己的信任,当可以信任的时候选择了拒绝,也许会不经意间与很多机会擦肩而过。当然,信任也是建立在一定的基础之上的,信任的建立也需要一个过程。能得到他人的信任是一种幸福,所以,对给予我们信任的人,我们也应当心怀感恩。而当我们被信任时,也意味着一种责任,不要轻许诺言,但是一旦做出承诺,就要“一言九鼎”,承担起自己应负的那份责任。整个“背摔”项目的顺利完成还得益于完善的制度规范,从组织的角度考虑,组织目标的实现得益于组织系统的规范与科学、完善的制度。
        最后一个训练项目是“毕业墙”,一堵4.3米的高墙,光滑、没有任何工具,要求所有的队员都翻越过去,才算胜利。在这个项目中,我不想说我学到了团结的力量是无穷的,也不想说集体的能力是伟大的,更不想说人的潜能是无限的……这个训练给于我的,除了感动,还是感动。为第一个爬上墙头,坚持救上一个又一个同伴的朋友感动!为在下面咬着牙甘当基石,让一个个同伴们踏着自己的肩头求生的朋友感动!为指挥大家伙儿逃生,用自己的双手将同伴们一个一个高高举起的朋友感动!直到墙下只剩下了一个同伴,再没有人给他当基石供他向上攀爬的时候,于是,一个体重较轻的队友从墙头上垂了下来,墙下的队友坚定的抓住了墙上同伴的手。当最后一人成功跃上墙头的时候,响起了经久不息的掌声。那一刻,我真的有点想哭…
 
        通过拓展训练,我的体会如下:
        1、要加强企业文化建设,增强企业的向心力和凝聚力。人心齐泰山移,团结就是力量。 
        2、无论干什么事都要有明确的目标。没有明确的目标,就没有明确的方向,不仅会浪费时间,更会一事无成。 
        3、关键时刻,要沉着冷静,要用积极的态度去面对工作,面对人生,不断征服它。 
        4、要上下沟通,拓展沟通渠道,确保信息畅通,使整个活动始终处于有效的控制状态,以做出正确的判断和决策,否则就会贻误战机。 
        5、态度决定一切。态度决定性格,性格决定行动,行动决定习惯,习惯最终决定一切。当我们面临困难和压力的时候,我们最大的敌人不是前方的艰难险阻,而是我们自己,我们最难战胜的敌人就是我们自己。所以我们在做任何事情时,都要保持积极、乐观的态度和勇往直前的斗志。

 
质管部:王  旭
2011年5月11日
 
 

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